2021年9月24日，瑞源控股集團(tuán)2021年三季度例會暨中高層管理人員會議在集團(tuán)總部3樓多功能廳召開。會議總結(jié)了前三季度工作業(yè)績，部署了第四季度工作，并組織集團(tuán)新聘任中高層管理人員集中座談。

 集團(tuán)董事長于瑞升及控股集團(tuán)中高層領(lǐng)導(dǎo)共計120余人參加會議，會議由集團(tuán)執(zhí)行總裁潘彩紅主持。
 會上，六大產(chǎn)業(yè)集團(tuán)（板塊）依次從前三季度工作總結(jié)、存在不足、第四季度工作思路等方面進(jìn)行了匯報。集團(tuán)財務(wù)總監(jiān)兼財務(wù)管理部經(jīng)理周新分析匯報了2021年前三季度集團(tuán)經(jīng)營狀況。

 聽取匯報后，董事長于瑞升發(fā)表重要講話。于瑞升董事長對集團(tuán)前三季度工作中的新亮點、新成效予以肯定，對前三季度集團(tuán)發(fā)展的重點及難點進(jìn)行梳理分析，部署明確四季度工作目標(biāo)，重點強(qiáng)調(diào)疫情防控、防火防凍等季節(jié)性安全防范工作。最后，于瑞升董事長對中高層管理人員提出具體工作要求，一是要以更大的格局和更高的站位推進(jìn)各項工作，不負(fù)集團(tuán)的信任與期許；二是要注重效能建設(shè)，加強(qiáng)年度重點工作任務(wù)推進(jìn)和審計督察、考核工作；三是要樹立鮮明的選人用人導(dǎo)向，打造敢于開拓創(chuàng)新、攻堅克難、廉潔自律的核心管理團(tuán)隊，助力集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展。
 路雖遠(yuǎn)行則將至，事雖難做則必成。集團(tuán)上下要切實增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感，抓重點、鉚足勁，以更加務(wù)實的作風(fēng)、更加有為的態(tài)度、更加有力的舉措，全力沖刺完成年度工作任務(wù)，共同開創(chuàng)更加美好的明天！